Bei sitegeist gibt es mehrere Business Units, die gemeinsam für unsere Kunden die Zukunft möglich machen. Jede unserer Units besteht aus cross-funktionalen Teams, in denen Entwickler, Grafiker und Projektmanager (m/w/d) eng im Team zusammenarbeiten, Entscheidungen gemeinsam treffen und voneinander lernen. Unsere agilen Prozesse, die wir RE.A.L nennen, haben wir selbst nach Kanban entwickelt. Lerne jetzt die einzelnen sitegeist Units besser kennen!
Jobs & Karriere
Dein Kontakt zum sitegeist HR-Team
Schön, dass du dich für sitegeist als Arbeitgeber interessierst! Hast du noch Fragen zu den Einstiegsmöglichkeiten, wie du bei sitgeist dein volles Potenzial einsetzen kannst, welche Skills du mitbringen solltest oder zum Bewerbungsablauf? Wir freuen uns auf deine Nachricht – per Telefon, E-Mail. Weitere Infos findest du auch in unseren FAQs, unserem Bewerbungstipps-Bereich oder auf unserer Bewerbungsprozess-Seite. Deine Frage ist nicht dabei? Dann kontaktiere uns gerne per E-Mail an jobs@sitegeist.de!
Unsere Business Units
Der Umgang mit der Weiterbildung ist ein weiteres Thema, was sitegeist von anderen Agenturen unterscheidet - hier wird nicht am falschen Ende gespart, sondern lieber in die Weiterentwicklung der Mitarbeiter investiert.Waldemar Kunz
Alles rund um deine Karriere bei sitegeist
Entdecke jetzt, wie der Bewerbungsprozess bei sitegeist abläuft, lerne deine Ansprechpartner aus dem Recruiting-Team kennen, erfahre spannende Hintergrundfakten über unsere Hamburger Agentur und lies die Antworten auf unsere FAQs.
DU WILLST DABEI SEIN?
Dann sende uns einfach deine Bewerbungsunterlage. Wir melden uns garantiert bei dir!
sitegeist media solutions GmbH
Poßmoorweg 2
D-22301 Hamburg
+49-40-32 81 93 0